Hisse Başına Tam Ödeme (Full Pay-Per-Share), blok ödülü ve madencilik ödüllerinin fiyatını kâra göre belirleyen ödeme yöntemidir.
Hisse başına tam ödeme (Full Pay-Per-Share), blockchain ağındaki karmaşık problemleri çözmek için madencilerin rekabet ettiği süreci ifade eder. FPPS, işlem ücretleri hesaplandıktan sonra madencilerin hash gücü katkısı dikkate alınarak dağıtılır. İşlem ücretlerinin paylaşılması, madencilerin kazançlarını arttırır. FPPS ödeme yöntemi aracılığıyla blok sağlansa da sağlanmasa da ödeme alınabilir.
Hisse başına tam ödeme yöntemini anlamak için bilinmesi gereken kavramlar vardır:
- Blok ödülü
- İşlem ücreti
- Madencilik havuzu
- Şans
- Hash Oranı
Blok Ödülü
Blok ödülü, blockchain ağındaki yeni bloklar için karmaşık problemleri çözen madencilere dağıtılan kripto varlıklara verilen isimdir.
İşlem Ücreti
İşlem ücreti, bazı blockchain ağlarında bulunan madencilere verilen ücrettir. İşlem ücretleri, kullanıcılar tarafından işlemlerin gerçekleştirilmesi için ödenen ücretlerdir.
Madencilik Havuzu
Madencilik havuzu, madencilerin blok kilidi açmak için yeterli hash gücüne sahip olmadıklarından dolayı ağ içerisindeki node’ların hash gücünü bir araya toplayan havuza verilen isimdir. Hash gücü ne kadar fazla ise bloğun kilidini açmak o kadar kolay olur. Blok kilidi açıldıktan sonra ise blok ödülü, madencilerin işlem üzerindeki katkılarına göre paylaştırılır.
Hash Oranı
Hash oranı, bilgisayarların kripto varlık kodunda bulunan işlemin tamamlanma hızını belirtir. Hash oranının yüksek olması, madencinin sonraki bloğu bulma konusunda ve blok ödülü alma konusunda daha büyük şans sağlar.
Şans
Şans unsuru, madencilik havuzu içerisinde bulunur. Madencilerin sağladığı belirli bir hash gücüne bağlı olarak blok ödülü kazanma hakkına sahip olunur. Madencilik havuzunda hash gücü daha fazla olan şanslıdır.
Hisse Başına Ödeme (PPS)
Hisse Başına Ödeme (PPS), tamamlanan her hisse senedi için sabit bir ödeme sağlar. PPS aracılığıyla, madenci tamamlanan her hisse için belirli bir ödeme oranına sahip olur.
Başka bir ifadeyle hisse başına ödeme yönteminde madenci, blok ödülünden beklediği değere sahip olur. Fakat blok ödülü, madenci kazancının yalnızca bir parçası olarak kabul edilir. İşlem ücretleri ise hisse başına ödeme yöntemi ile elde edilemez. Her hisse, belirli bir sayıda madenciliği gerçekleştirilen kripto varlık değerindedir.
Madencilere her gün olacak şekilde sabit bir getiri elde eder. Bu nedenle, PPS ödeme yönteminde, getiriler kararlı bir yapıdadır. Aynı zamanda hisse başına ödeme yönteminde şans unsuru söz konusu değildir. PPS yöntemi genellikle altcoinler için yaygın bir ödeme yöntemidir.
N Hisse Başına Ödeme (PPLNS) Nedir?
N Hisse başına ödeme (PPLNS), madencilerin toplam paya yaptıkları katkının yüzdesi olarak alınan bir ödeme yöntemidir. PPLNS, şansa bağlı olmayan sabit bir miktarı ifade eder ve genellikle zorluğun iki katı olarak belirlenir. Bu ödeme yönteminde madenciler, madencilik yaptıkça hisse kazanır ve yaptıkları hash sayısı ne kadar fazla olursa, kazanacakları hisse miktarı o kadar artar.
Ödeme, sadece blok bulunduğunda yapılır. Ödeme yöntemi, madencilerin havuzda üstlendiği bilet sayısına göre belirlenir. Bu ödeme yöntemi aynı zamanda düşük miktarda hisse ile hızlı bir şekilde madencilik yapmaya teşvik etmeyerek, sürekli olarak havuza sadık kalan üyeleri ödüllendirir. Bu nedenle, havuz üyeleri, bu ödeme yöntemini tercih ederek havuza sadık kalma konusunda teşvik edilir.
Hangi Ödeme Yöntemi En İyisidir?
Madenciler tarafından tercih edilen FPPS ödeme yöntemi, diğer ödeme yöntemlerine göre daha az değişkenlik riski taşır. Ancak, PPS+ yöntemi, havuzun büyüklüğüne bağlı olarak kabul edilebilir bir yöntemdir ve tutarlı blok bulma kabiliyeti yüksek olan madencilik havuzları tarafından tercih edilir.
FPPS, havuz operatörleri için en riskli ödeme yöntemi olarak kabul edilir ve bu nedenle genellikle daha yüksek bir ücretle sunulur. PPLNS yöntemi ise havuz operatörleri için daha az risk taşır veya hiç risk taşımaz, bu nedenle genellikle düşük ücretlerle sunulabilir.
